Test QA & Rédaction de user stories
Qu’est ce que CVaden ?
CVaden : La CVthèque la plus performante du marché, pensée par les recruteurs, pour les recruteurs.
CVaden est une plateforme innovante dédiée aux recruteurs, offrant un accès centralisé à des CV qualifiés issus de sites renommés comme Cadremploi, Figaro Emploi et de bases partenaires. Grâce à son moteur de recherche puissant, ses filtres d’affinage et une interface ergonomique, CVaden simplifie et optimise le recrutement en garantissant des résultats pertinents rapidement.
🛠️ Missions en tant que Testeur QA sur CVaden
En tant que Testeur QA, j'ai joué un rôle clé dans l'amélioration continue de la plateforme CVaden. Mon objectif principal était de garantir une expérience utilisateur fluide et sans friction, tout en optimisant la pertinence des résultats de recherche pour les recruteurs. Voici un aperçu de mes missions, de la validation des fonctionnalités à la création de scénarios de tests, en passant par l'amélioration de l'interface. Mon travail a permis de renforcer la qualité du produit et de favoriser une meilleure expérience utilisateur. Découvrez les détails de mes contributions ci-dessous !
✅ Validation de la plateforme
J'ai assuré la validation fonctionnelle complète de la plateforme CVthèque, en veillant à ce que chaque fonctionnalité réponde à des critères de qualité stricts tout en respectant les principes d'ergonomie. L'objectif était d'offrir une expérience sans friction, favorisant une navigation fluide 🧭 et un accès rapide aux fonctionnalités clés pour les recruteurs.
🔍 Tests de pertinence sur la recherche simplifiée
J’ai contribué à la mise en œuvre de tests de pertinence pour la fonctionnalité de recherche simplifiée, permettant aux recruteurs de filtrer et affiner les résultats de manière intuitive. Cette fonctionnalité visait à réduire la complexité de la recherche tout en conservant des résultats de qualité, garantissant ainsi une meilleure expérience utilisateur.
🧪 Méthodologie de test
Ma méthodologie a impliqué des tests qualitatifs basés sur des critères UX/UI. En comparant le nombre total de résultats obtenus avec ceux validés comme pertinents manuellement, nous avons pu mesurer l’efficacité de l'algorithme tout en garantissant que les recruteurs obtiennent les résultats les plus pertinents dans un délai réduit. Cette approche a permis d’optimiser la pertinence des résultats tout en veillant à ce que l'interface reste claire et intuitive.
Exemple de retour de test sur la fonctionnalité de recherche simplifiée :
💡 Amélioration de l'expérience utilisateur
Grâce à une collaboration étroite avec les équipes de développement et de produit, j’ai facilité l’amélioration continue de l’expérience utilisateur en identifiant les points de friction, notamment dans l’interface de recherche, et en suggérant des ajustements visant à optimiser l’interaction des utilisateurs avec la plateforme.
📋 Création de scénarios de tests
J’ai élaboré des scénarios de tests détaillés pour chaque fonctionnalité afin de m’assurer que les nouvelles améliorations ne compromettent pas la stabilité de la plateforme. Cela a permis de détecter et résoudre rapidement les problèmes avant la mise en production.
✍️ Support à la rédaction des user stories
J'ai prêté main-forte au Product Manager pour la rédaction des user stories en assurant une clarté fonctionnelle et technique, afin que les équipes de développement comprennent bien les besoins des utilisateurs finaux.
Exemple de User Story : Recherche simplifiée sur CVaden 🔍
🛠️ Outils utilisés
- Postman pour tester les API et assurer la fiabilité des données traitées.
- Google Sheets m’a permis de structurer et suivre mes retours de tests de manière claire. Enfin,
- Slack a facilité la communication en temps réel avec l’équipe.